Formation continue pour vos équipes financières
Nous accompagnons les entreprises dans le développement des compétences de leurs collaborateurs en matière de levée de fonds et stratégie financière. Des programmes conçus pour répondre aux besoins spécifiques de votre organisation.
Notre processus de déploiement en entreprise
Chaque projet de formation commence par une analyse approfondie de vos besoins. Nous construisons ensuite un parcours sur mesure qui s'intègre naturellement dans votre organisation.
Analyse des besoins
Nous rencontrons vos équipes pour comprendre leur niveau actuel et identifier les compétences à développer en priorité. Cette phase dure environ trois semaines.
- Entretiens individuels avec les participants
- Évaluation des connaissances existantes
- Définition des objectifs d'apprentissage
- Adaptation du calendrier à vos contraintes
Conception du programme
Notre équipe pédagogique construit un parcours personnalisé qui mêle théorie financière et cas pratiques inspirés de votre secteur d'activité.
- Modules théoriques adaptés à votre contexte
- Études de cas sectorielles
- Ateliers pratiques en groupe
- Ressources documentaires exclusives
Déploiement progressif
La formation démarre généralement en septembre ou janvier 2025, avec des sessions mensuelles qui permettent aux participants d'appliquer immédiatement leurs apprentissages.
- Sessions de 3 heures toutes les deux semaines
- Accompagnement entre les sessions
- Suivi individuel des progressions
- Ajustements selon les retours terrain
Un accompagnement qui ne s'arrête pas à la formation
La réussite d'un programme de formation en entreprise dépend autant de ce qui se passe pendant les sessions que de l'accompagnement proposé entre celles-ci.
Nous restons disponibles pour répondre aux questions de vos équipes, ajuster certains contenus si nécessaire, et suivre l'évolution des compétences sur la durée.
Cette approche nous permet d'observer comment les connaissances acquises se traduisent dans les pratiques quotidiennes de vos collaborateurs.
Nos services d'accompagnement
Hotline pédagogique
Vos équipes peuvent nous joindre par email ou téléphone entre les sessions pour poser leurs questions ou demander des clarifications sur les concepts abordés.
Ateliers de consolidation
Nous organisons des sessions supplémentaires si certaines notions nécessitent d'être approfondies ou si de nouveaux besoins émergent en cours de formation.
Suivi post-formation
Trois mois après la fin du programme, nous revenons vers vos équipes pour mesurer l'impact de la formation et identifier d'éventuels besoins complémentaires.
Nous avons fait appel à seriqumovian pour former notre équipe de direction aux enjeux de la levée de fonds. Le programme s'est étalé sur sept mois, de février à août 2024. Ce qui m'a vraiment marquée, c'est la capacité des formateurs à adapter leurs exemples à notre secteur industriel. Aujourd'hui, nos échanges avec les investisseurs sont beaucoup plus fluides.